ТРУДОВЫЕ СПОРЫ БРЯНСК

Трудовые споры обладают своей спецификой – как правило, документов крайне мало, имеется только трудовой договор и трудовая книжка. Иногда нет даже трудового договора.

Мне удавалось выигрывать дела даже при минимальном перечне исходной документации, основываясь только на показаниях свидетеля и косвенных доказательствах (электронная переписка, фото и видеоматериалы).

Приоритетная задача – определить вероятность выигрыша вашего дела и сформировать четкий план решения вопроса. Именно это я смогу сделать в ходе первичной юридической консультации.

Успешное разрешение коллективных трудовых споров. В моей практике дела по взысканию компенсации за переработку во внеурочное время, выигранные дела о трудовых отношениях в условиях Крайнего Севера, споры с участием профсоюзов работников.

ПОЛУЧИТЬ ЮРИДИЧЕСКУЮ КОНСУЛЬТАЦИЮ

Позвонить Написать